Junior Yazılım CV'sinde Önerilen Bölüm Sıralaması
İletişim Bilgileri → Özet / Profil (2–3 cümle, öğrenme odaklı) → Eğitim → Teknik Beceriler → Projeler → Staj / İş Deneyimi → Sertifikalar / Kurslar. Junior seviyede eğitim ve projeler deneyimden önce gelir; işveren önce ne öğrendiğinizi ve ne ürettiğinizi görmek ister.
Vurgulanması Gerekenler (Junior)
Eğitim bölümünüzde bölüm adı, mezuniyet yılı ve varsa not ortalamasını belirtin. Staj veya part-time deneyiminiz varsa, hangi teknolojilerle çalıştığınızı ve ne tür görevler üstlendiğinizi yazın. Kişisel projeleriniz (GitHub, portfolio) çok önemli: Her proje için kullanılan teknolojiler, sorun çözümü ve sonucu kısaca açıklayın. Bootcamp veya online sertifikalarınızı ekleyin.
Örnek Madde Yapıları (Rehber – Kendi Verilerinizi Doldurun)
- [Teknoloji/Framework] kullanarak [X] projesini geliştirdim; [öğrendiğim beceri veya sonuç].
- Staj süresince [ekip/ürün] altında [görev] gerçekleştirdim; [teknoloji] ile tanıştım.
- Git ile versiyon kontrolü, code review süreçlerine katılım sağladım.
- [API/veritabanı] kullanarak basit [özellik] uyguladım.
Kontrol Listesi
- Eğitim bölümü net ve güncel mi?
- En az 1–2 proje detaylı açıklanmış mı?
- Staj deneyimi varsa teknoloji ve görevler yazılmış mı?
- Teknik beceriler iş ilanındaki terimlerle uyumlu mu?
- CV 1 sayfayı aşmıyor mu? (Junior için ideal)